Java-Anwendungsentwickler/innen

Wir sind:

der zentrale Fachbereich 13 - Informationstechnik - der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen. Unser Team besteht aus über 60 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

Wir suchen:

teamorientierte Java-Anwendungsentwickler/innen.

Sie haben die Chance, bei der Weiterentwicklung des InVeKoS (Integriertes Verwaltungs- und Kontrollsystem der EU-Zahlstelle) maßgeblich mitzuwirken.

Wir bieten:

Ein interessantes Arbeitsgebiet mit dem Erstellen von JAVA basierten Client-Server- und Web-Anwendungen sowie Batch-Programmen unter Anbindung von Oracle-Datenbanken. Das Aufgabengebiet umfasst die Anwendungsprogrammierung, bei Eignung auch Funktionen der IT-Organisation.

Es erfolgt eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).

Die Stellen sind unbefristet am Standort in Münster zu besetzen.

Wir erwarten:

eine fundierte Ausbildung, möglichst mit abgeschlossenem Informatikstudium (FH/Bachelor) oder vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten sowie die Beherrschung der Anwendungsprogrammierung unter Einsatz von:

  • JAVA 7, Migration nach JAVA 8 geplant,
  • SQL, PL/SQL sowie
  • Kenntnisse in gängigen Report-Systemen (z.B. Crystal Reports, Jasper Reports)

in folgender Umgebung:

  • Eclipse IDE,
  • RDBMS Oracle 12 c,
  • Wildfly, Apache, Tomcat,
  • Windows 10 mit Microsoft Office 2016 und
  • Windows Server 2008/2012 R2, Migration auf 2016 geplant.

Wir erwarten Erfahrungen in der Anwendung objektorientierter Methoden und den effizienten Einsatz von Datenbanken.

Wichtige Eigenschaften wie Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Flexibilität im Hinblick auf den raschen technologischen Fortschritt bringen Sie selbstverständlich mit.

Für Vorabinformationen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an:
Jana Gliet, Telefon: 0251 2376-624, E-Mail: jana.gliet@lwk.nrw.de.
Für personalrechtliche Fragen wenden Sie sich bitte an:
Bernd Jungblut, Telefon: 0251 2376-264, E-Mail: bernd.jungblut@lwk.nrw.de.

Die Stellen sind grundsätzlich teilbar und daher auch für Teilzeitkräfte geeignet. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten sind erwünscht.

Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte bis zum 07.12.2017 unter Angabe der Kennziffer 99/17 und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail - möglichst in einem PDF-Dokument - an: